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Analista de Desenvolvimento de Software Sênior (.Net) (Fullstack) | Holding

Descrição da vaga

A pessoa Dev Sênior será responsável por executar atividades relacionadas à análise, desenvolvimento, implementação, integração e manutenção de sistemas e aplicações da organização, realizando levantamento de requisitos, modelagem de regras de negócio, codificação, testes e validação de funcionalidades. Além disso, irá atuar na análise de desempenho, correção de falhas e otimização de rotinas e processos sistêmicos e prestar suporte técnico mantendo alimentados de informações os com usuários e áreas envolvidas para identificação de necessidades e evolução das soluções, visando garantir a estabilidade dos sistemas e o cumprimento dos acordos de níveis de serviço estabelecidos.


Responsabilidades e atribuições

  • Executar o desenvolvimento, manutenção corretiva e evolutiva dos sistemas corporativos, garantindo estabilidade, desempenho e aderência às regras de negócio da organização.
  • Desenvolver e manter integrações entre sistemas e APIs corporativas, assegurando o correto funcionamento dos serviços e comunicação entre plataformas.
  • Realizar análise técnica e levantamento de requisitos junto às áreas envolvidas, propondo soluções aderentes às necessidades operacionais e estratégicas do negócio.
  • Realizar codificação seguindo padrões de desenvolvimento, arquitetura e boas práticas, visando garantir qualidade, legibilidade e manutenção das aplicações.
  • Acompanhar e prestar suporte aos ambientes de homologação e produção, atuando na identificação e resolução de falhas e incidentes sistêmico.
  • Executar e acompanhar processos de deploy e publicação de versões dos sistemas, minimizando impactos e garantindo a continuidade operacional das aplicações.
  • Prestar apoio técnico e compartilhar conhecimento com desenvolvedores menos experientes, contribuindo para a padronização e evolução técnica da equipe.
  • Executar demandas evolutivas e corretivas priorizadas em sprint, assegurando alinhamento com o planejamento técnico e operacional da equipe.
  • Elaborar e manter a documentação técnica dos sistemas, abrangendo arquitetura, integrações, operação e onboarding de novos membros.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia de Software, Análise e Desenvolvimento de Sistemas ou áreas correlatas.
  • Domínio de .Net, C# e Agentes de IA.
  • Conhecimento em arquitetura de software e boas práticas de desenvolvimento. 
  • Conhecimento em versionamento de código utilizando Git. 
  • Experiência em análise e levantamento de requisitos técnicos e funcionais. 
  • Vivência com metodologias ágeis (Scrum/Kanban). 
  • Experiência em manutenção corretiva, evolutiva e sustentação de sistemas em produção. 
  • Conhecimento em testes, validação e homologação de funcionalidades. 
  • Experiência com processos de publicação e acompanhamento de deploys. 
  • Conhecimento em integração contínua e práticas de qualidade de software. 

Informações adicionais

  • Vale Alimentação: Benefício pago também durante as férias.
  • Vale Refeição: Benefício pago também durante as férias.
  • PPR - Programa de Participação nos Resultados: Para celebrarmos os resultados da empresa, colhendo os frutos do seu trabalho.
  • Plano de Saúde: Cuide da sua saúde e de seus dependentes com um dos melhores planos de saúde do mercado. Somos uma empresa preocupada com o bem-estar de todas as pessoas, seguindo nossa política de ações afirmativas: Pessoas com deficiência não pagam coparticipação. 
  • Assistência Odontológica: Queremos você sempre feliz com um sorriso no rosto! 
  • Licença parental: Somos uma empresa cidadã, e para honrar nosso compromisso, temos a licença parental estendida.
  • Wellhub (Gympass): Mantenha-se saudável com planos que podem abranger mais de 30 mil academias, estúdios e diversos outros benefícios da plataforma. 
  • Gratuidades Bondinho: Muito além de um Parque! Duas gratuidades mensais pra você curtir a vista mais linda do Rio de Janeiro com quem você quiser. Este benefício é cumulativo para você levar a família toda ou amigos de uma vez só. Não é um máximo?!
  • Auxílio Creche: Apoio para a sua família, ajudando a equilibrar trabalho e cuidados com os pequenos.
  • Folga no Aniversário: Celebre seu dia especial com um descanso merecido – um dia de folga no seu aniversário e um presente surpresa!
  • Material Escolar: Reembolso de material escolar dos seus filhos, facilitando o início do ano letivo.
  • Frutas no Escritório: Mantenha-se saudável com uma seleção de frutas frescas disponíveis no escritório.
  • Cartão Natal.
  • Cadeira de Massagem: Relaxe durante o expediente com nossa cadeira de massagem, disponível para todos os colaboradores.
  • Cartão SESC: Aproveite uma variedade de vantagens e descontos exclusivos, abrangendo áreas de cultura, lazer, saúde e educação.
  • Seguro de Vida.
  • Sala de Amamentação: Conforto e privacidade para lactantes com uma sala dedicada à amamentação, garantindo um ambiente acolhedor.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista R&S
  3. Etapa 3: Entrevista G1
  4. Etapa 4: Entrevista G2
  5. Etapa 5: Contratação

SOBRE NÓS

O Grupo Iter pretende ser reconhecido como a melhor empresa na gestão sustentável de atrativos de turismo, entretenimento e lazer, com os ativos naturais icônicos e as experiências mais inesquecíveis do país. Nossa missão é transformar o turismo brasileiro, sempre alinhado aos nossos valores: 


  • Geramos impacto positivo 
  • Superamos as expectativas
  • Construímos experiências inesquecíveis
  • Buscamos uma comunicação eficaz
  • Temos sentimento de dono

Somos uma empresa genuinamente brasileira, com marcas consolidadas em nosso portfólio, como o Parque Bondinho Pão de Açúcar®, inserido em sítio reconhecido como Patrimônio Mundial pela UNESCO, no Rio de Janeiro, a C2Rio Tours & Travel, uma das maiores operadoras de turismo receptivo do Rio de Janeiro, e o Parque do Caracol, um presente da Serra Gaúcha, em Canela/RS. 


Amamos o turismo e queremos que todas as pessoas possam viver momentos inesquecíveis conosco. Somos incansáveis na busca pelas melhores experiências e, para desenvolvê-las, apostamos na diversidade de pessoas, ideias, talentos e perspectivas, somadas à colaboração e à coragem de explorar o novo.


Somos uma empresa com o Selo GPTW (Great Place to Work). Isso significa que estamos entre as melhores empresas para se trabalhar no Brasil!


VENHA COM A GENTE TRANSFORMAR O TURISMO BRASILEIRO!